Regel zelf je lastige personeelszaken zonder stress en gedoe, 
zonder onnodige advocaatkosten  

  • Heb je een slecht functionerende werknemer?
  • Is de maat vol? Is het tijd voor een waarschuwing?
  • Voel je de spanning? Dreigt er een arbeidsconflict?
  • Geen zin of tijd in dossieropbouw? Geen idee hoe?

snel en betaalbaar afscheid nemen van ongeschikte werknemers

  • Beperk risico's met versimpelde juridische documenten  
  • Binnen een uur neem jij de leiding in een ontslagsituatie
  • Tevredenheidsgarantie: niet tevreden? geld terug!
  • Betaalbaar alternatief voor advocaat en accountant

bespaar aanzienlijk op personeelskosten

 Regel zelf eenvoudig en snel een betaalbaar ontslag van een werknemer 

Onze klanten waarderen ons met een 9,1

De Personeelsman helpt ons bij van alles op personeelsgebied. De Personeelsman heeft ons een aantal maal tot grote tevredenheid geholpen bij verzuim- en ontslagzaken. Wij besteden daarom de moeilijke en belangrijke zaken aan hun uit.

Naar aanleiding van een onverwacht langdurig zieke werknemer binnen ons bedrijf hebben wij advies gevraagd aan de Personeelsman. Wij kregen zeer snel een uitgewerkt plan toegestuurd wat ons enorm heeft geholpen.

Wij hebben kortgeleden een werknemer aangenomen voor ons filiaal in Pijnacker. We hebben daarvoor naar tevredenheid een arbeidscontract laten opstellen door de Personeelsman. Dit was begrijpelijk en duidelijk.

Zelf aan de slag met stappenplannen en tools voor iedere ondernemer, leidinggevende en HR Professional

Top 4 recente tips & actualiteiten

Onze top 3 gratis downloads 

De Personeelsman in het kort

  • 28 jaar ervaring - in vrijwel alle complexe situaties met personeel
  • 19.687 lezers van onze tips & actualiteiten
  • 24.870 downloads van onze tools en e-books
  • Actief in branches zoals retail, zorg, kinderopvang, metaal, hotel, ICT en meer 
  • HR Interim - In te huren als HR Adviseur | HR Business Partner | HR Projectleider   





SimpeL, SNel & ZEKER

500+ TIPS & TOOLS

Grootste aanbieder van tools gespecialiseerd in
het voorkomen en oplossen van gedoe met personeel

start vandaag nog